| Περισσότεροι από 5.000 άνεργοι επωφελούνται από 21 Ολοκληρωμένες Παρεμβάσεις Τοπικών Πρωτοβουλιών για την Απασχόληση (23/01/2004)
|
|
Περισσότεροι από πέντε χιλιάδες άνεργοι θα ωφεληθούν από τις ολοκληρωμένες παρεμβάσεις τοπικών πρωτοβουλιών για την απασχόληση, που υπέγραψε ο Γενικός Γραμματέας της Περιφέρειας Κεντρικής Μακεδονίας, Ηλίας Λιακόπουλος.
Πρόκειται για παρεμβάσεις, που έχουν να κάνουν με τη συμβουλευτική, την απασχόληση και την κατάρτιση ανέργων σε νομούς και δήμους που εμφανίζουν προβλήματα ανεργίας και υπέβαλαν σχετικές προτάσεις στο πλαίσιο του μέτρου 5.3 του Περιφερειακού Επιχειρησιακού Προγράμματος Κεντρικής Μακεδονίας.
Συνολικά υποβλήθηκαν και αξιολογήθηκαν 23 προτάσεις αντίστοιχων φορέων. Από αυτές εγκρίθηκαν οι 21 (δεν εγκρίθηκαν των δήμων Γιαννιτσών και Λιτοχώρου).
Με την υλοποίηση των συγκεκριμένων παρεμβάσεων θα παρασχεθούν συμβουλευτικές υπηρεσίες σε 2.150 άνεργους, θα δοθεί η ευκαιρία απασχόλησης σε άλλους 1.862 και θα καταρτιστούν άλλοι 1.195 (συνολικά 5.207 άτομα).
Τα 23 επιχειρησιακά σχέδια που αξιολογήθηκαν έχουν την εξής κατανομή:
Νομός Ημαθίας - δυο προτάσεις, συνολικού προϋπολογισμού 1.775.334 ευρώ και ωφελούμενων ατόμων 562. :
->
1. Νομαρχιακή Αυτοδιοίκηση Ημαθίας: συνολικός προϋπολογισμός 1.171.031 ευρώ. Συμβουλευτική σε 130 άτομα, απασχόληση για 110, κατάρτιση για 100. Τίτλος επιχειρησιακού σχεδίου "Ολοκληρωμένη παρέμβαση για την αντιμετώπιση της ανεργίας - υποαπασχόλησης στους τομείς κλωστοϋφαντουργίας και αγροτοβιομηχανίας".
2. Δήμος Αλεξάνδρειας: συνολικός προϋπολογισμός 604.303 ευρώ. Συμβουλευτική 52, απασχόληση 40, κατάρτιση 30. "Πρωτοβουλία για την απασχόληση και την καταπολέμηση του αποκλεισμού στη Βορειοανατολική Ημαθία".
<-
Νομός Θεσσαλονίκης - οχτώ προτάσεις, συνολικού προϋπολογισμού 6.885.634 ευρώ και ωφελούμενων ατόμων 1.977:
->
1. Νομαρχιακή Αυτοδιοίκηση Θεσσαλονίκης: συνολικός προϋπολογισμός 1.419.136 ευρώ. Συμβουλευτική 160, απασχόληση 139, κατάρτιση 100. Τίτλος επιχειρησιακού σχεδίου "Συμμετοχή για την απασχόληση και την ανάπτυξη της δυτικής υπαίθρου του νομού Θεσσαλονίκης".
2. Δήμος Θεσσαλονίκης: συνολικός προϋπολογισμός 1.290.980 ευρώ. Συμβουλευτική 155, απασχόληση 136, κατάρτιση 90. "Θεσσαλονίκη: Πόλη με απασχόληση και κοινωνική συνοχή".
3. Δήμος Σταυρούπολης: συνολικός προϋπολογισμός 1.270.140 ευρώ. Συμβουλευτική 160, απασχόληση 140, κατάρτιση 60. "Ολοκληρωμένη παρέμβαση για την προώθηση της απασχόλησης στην αστική περιοχή της Δυτικής Θεσσαλονίκης".
4. Δήμος Συκεών: συνολικός προϋπολογισμός 1.230.197 ευρώ. Συμβουλευτική 127, απασχόληση 120, κατάρτιση 90. "Ανάπτυξη για όλους".
5. Δήμος Λαγκαδά: συνολικός προϋπολογισμός 473.147 ευρώ. Συμβουλευτική 53, απασχόληση 50, κατάρτιση 26. "Σχέδιο ολοκληρωμένης παρέμβασης στην Επαρχία Λαγκαδά".
6. Δήμος Εχεδώρου: συνολικός προϋπολογισμός 411.368 ευρώ. Συμβουλευτική 43, απασχόληση 37, κατάρτιση 15. "Ολοκληρωμένη παρέμβαση υποστήριξης της απασχόλησης των τσιγγάνων που διαμένουν στους δήμους Εχεδώρου και Χαλάστρας - Σχέδιο DROM".
7. Δήμος Καλαμαριάς: συνολικός προϋπολογισμός 584.097 ευρώ. Συμβουλευτική 77, απασχόληση 67, κατάρτιση 70. "Ανατολική πρωτοβουλία: ολοκληρωμένο σχέδιο αναβάθμισης και απασχόλησης του τοπικού εργατικού δυναμικού".
8. Δήμος Πυλαίας: συνολικός προϋπολογισμός 206.569 ευρώ. Συμβουλευτική 38, απασχόληση 24. "Ολοκληρωμένο πρόγραμμα τοπικής δράσης για τη βελτίωση του επιπέδου της απασχόλησης στη νότια πολεοδομική ενότητα του δήμου Πυλαίας".
<-
Νομός Κιλκίς - δυο προτάσεις, συνολικού προϋπολογισμού 1.498.109 ευρώ και ωφελούμενων ατόμων 441. :
->
1. Νομαρχιακή Αυτοδιοίκηση Κιλκίς: συνολικός προϋπολογισμός 602.654 ευρώ. Συμβουλευτική 77, απασχόληση 67, κατάρτιση 26. Τίτλος επιχειρησιακού σχεδίου "Ολοκληρωμένες παρεμβάσεις για την αντιμετώπιση της ανεργίας που πλήττει επιμέρους γεωγραφικές ενότητες του Ν. Κιλκίς".
2. Δήμος Κιλκίς: συνολικός προϋπολογισμός 895.455 ευρώ. Συμβουλευτική 121, απασχόληση 105, κατάρτιση 45. "Τοπική πρωτοβουλία για την απασχόληση στην περιοχή των δήμων Κιλκίς, Γαλλικού, Μουριών και Χέρσου του Ν. Κιλκίς".
<-
Νομός Πέλλας - τρεις προτάσεις, συνολικού προϋπολογισμού 1.625.043 ευρώ και ωφελούμενων ατόμων 458:
->
1. Νομαρχιακή Αυτοδιοίκηση Πέλλας: συνολικός προϋπολογισμός 1.173.841 ευρώ. Συμβουλευτική 145, απασχόληση 124, κατάρτιση 60. Τίτλος επιχειρησιακού σχεδίου "Αγορά εργασίας στο Ν. Πέλλας - Προοπτική και Ανάπτυξη".
2. Δήμος Εδεσσας: συνολικός προϋπολογισμός 451.202 ευρώ. Συμβουλευτική 55, απασχόληση 48, κατάρτιση 26. "Ολοκληρωμένη παρέμβαση για την προώθηση της απασχόλησης στο δήμο Εδεσσας".
3. Δήμος Γιαννιτσών: δεν εγκρίθηκε.
<-
Νομός Πιερίας - τέσσερις προτάσεις, συνολικού προϋπολογισμού 1.883.393 ευρώ και ωφελούμενων ατόμων 618:
->
1. Νομαρχιακή Αυτοδιοίκηση Πιερίας: συνολικός προϋπολογισμός 606.147 ευρώ. Συμβουλευτική 77, απασχόληση 67, κατάρτιση 26. Τίτλος επιχειρησιακού σχεδίου "Ολοκληρωμένη παρέμβαση για την αντιμετώπιση της ανεργίας στους κλάδους ένδυσης και τουρισμού του Νομού Πιερίας".
2. Δήμος Κατερίνης: συνολικός προϋπολογισμός 895.455 ευρώ. Συμβουλευτική 121, απασχόληση 102, κατάρτιση 45. "Κατερίνη απασχόληση τώρα".
3. Δήμος Αιγινίου: συνολικός προϋπολογισμός 381.791 ευρώ. Συμβουλευτική 43, απασχόληση 37, κατάρτιση 100. "Σχέδιο ολοκληρωμένης παρέμβασης Βόρειας Πιερίας - Συν-Επιχειρώντας".
4. Δήμος Λιτοχώρου: δεν εγκρίθηκε.
<-
Νομός Σερρών - τρεις προτάσεις, συνολικού προϋπολογισμού 2.177.599 ευρώ και ωφελούμενων ατόμων 741:
->
1. Νομαρχιακή Αυτοδιοίκηση Σερρών: συνολικός προϋπολογισμός 743.996 ευρώ. Συμβουλευτική 95, απασχόληση 83, κατάρτιση 150. Τίτλος επιχειρησιακού σχεδίου "Τοπική πρωτοβουλία απασχόλησης στο Νομό Σερρών".
2. Δήμος Σερρών: συνολικός προϋπολογισμός 1.060.227 ευρώ. Συμβουλευτική 138, απασχόληση 120, κατάρτιση 56. "Ολοκληρωμένες παρεμβάσεις με στόχο την αντιμετώπιση της ανεργίας στον αστικό χώρο του Ν. Σερρών".
3. Δήμος Ηράκλειας: συνολικός προϋπολογισμός 373.376 ευρώ. Συμβουλευτική 53, απασχόληση 46. "Ενεργείν τοπικά για την προώθηση της απασχόλησης".
<-
Νομός Χαλκιδικής - μια πρόταση, συνολικού προϋπολογισμού 1.763.116 ευρώ και ωφελούμενων ατόμων 520:
->
1. Νομαρχιακή Αυτοδιοίκηση Χαλκιδικής: συνολικός προϋπολογισμός 1.763.116 ευρώ. Συμβουλευτική 230, απασχόληση 200, κατάρτιση 90. Τίτλος επιχειρησιακού σχεδίου "Καταπολέμηση της ανεργίας και της υποαπασχόλησης σε φθίνουσες περιοχές του Νομού Χαλκιδικής".
<-
Όπως δήλωσε ο Γενικός Γραμματέας της Περιφέρειας Κεντρικής Μακεδονίας, Ηλίας Λιακόπουλος, "η απασχόληση στην Περιφέρειά μας αυξήθηκε τα τελευταία χρόνια παρά την μείωση του αγροτικού πληθυσμού, την μείωση της απασχόλησης σε πολλούς κλάδους της μεταποίησης, την είσοδο των οικονομικών μεταναστών και την ισχυρότερη ροπή εισόδου των γυναικών στην Περιφερειακή αγορά Εργασίας. Σύμφωνα με την έρευνα εργατικού δυναμικού της ΕΣΥΕ το 1999 οι απασχολούμενοι ήταν 676.931 ενώ το 1998 664.039 άτομα. Παρά την αύξηση της απασχόλησης η ανεργία διατηρήθηκε σε σταθερά επίπεδα.
Από την ανεργία κυρίως πλήττονται οι γυναίκες οι οποίες έχουν υπερδιπλάσιο ποσοστό ανεργίας από τους άνδρες ενώ και η μακροχρόνια ανεργία πλήττει επίσης τις γυναίκες σε ποσοστό 66,2% έναντι 33,8% των ανδρών.
Είναι δύσκολο να αναφερθεί κάποιος στα αίτια της ανεργίας διότι δεν υπάρχουν εξειδικευμένες μελέτες. Όμως εκτός από τα αίτια τα οποία είναι λίγο πολύ τα ίδια σε όλες τις χώρες όπως :
->
* Η αποβιομηχάνιση
* Οι νέες τεχνολογίες κλπ.
<-
στην Περιφέρειά μας υπάρχουν επιπλέον παράγοντες οι οποίοι δεν είναι μετρίσιμοι όπως:
->
* Η κρίση σε κλάδους της Μεταποίησης όπως έτοιμο ένδυμα κλπ
* Η κρίση στον τουρισμό που αγγίζει κάποιους Νομούς της Περιφέρειάς μας λόγω της κρίσης στα Βαλκάνια.
* Η συνεχής μείωση του αγροτικού πληθυσμού που οφείλετε στην κρίση των αγροτικών προϊόντων όπως ροδάκινο κλπ.
<-
Άλλος παράγοντας ο οποίος επηρεάζει την αγορά εργασίας είναι η είσοδος χιλιάδων Παλιννοστούντων τα τελευταία χρόνια. Επίσης, θα πρέπει να μελετηθούν οι επιπτώσεις στην αγορά εργασίας του μεγάλου αριθμού των οικονομικών μεταναστών .
Εκτός από τα προβλήματα της ανεργίας έχουμε να αντιμετωπίσουμε και φαινόμενα Κοινωνικού Αποκλεισμού τα οποία αντιμετωπίζουν ευαίσθητες κοινωνικά ομάδες όπως Τσιγγάνοι, Παλιννοστούντες, κλπ.
Με βάση τα παραπάνω στοιχεία έχουμε να συμπεράνουμε τα παρακάτω όσον αφορά την Περιφερειακή αγορά εργασίας:
->
1. Υπάρχει μικρή συμμετοχή των γυναικών (42,3%) στο εργατικό δυναμικό που σημαίνει ότι μεγάλος αριθμός γυναικών δεν έχουν ενταχθεί στην αγορά εργασίας.
2. Τα ποσοστά ανεργίας των γυναικών είναι πολύ υψηλά και μάλιστα υπερδιπλάσια των ανδρών. Το ίδιο ισχύει και για τους μακροχρόνια ανέργους.
3. Η ανεργία πλήττει τους νέους με υψηλά ποσοστά.
<-
Κατ΄ αρχήν θα πρέπει να επισημάνουμε ότι έχουμε αποτιμήσει τα αποτελέσματα του ΠΕΠ 1994 -1999 όσον αφορά τις συγχρηματοδοτούμενες δράσεις από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο, που ήταν επικεντρωμένα στην κατάρτιση ανέργων, αλλά και ευπαθών ομάδων. Καταρτίστηκαν συνολικά 12.206 άνεργοι και 1.200 άτομα των λεγόμενων ευπαθών ομάδων. Στην Περιφέρειά μας εφαρμόστηκε για πρώτη φορά Τοπικό Σύμφωνο Απασχόλησης, το 1999 στο Νομό Ημαθίας.
Τα προγράμματα του ΠΕΠ 2000-2006 που συγχρηματοδοτούνται από το ΕΚΤ έχουν τα παρακάτω χαρακτηριστικά :
->
1. Στοχεύουν στη δημιουργία απασχόλησης. Μέσα από το Περιφερειακό πρόγραμμα υπολογίζουμε τη δημιουργία 2.500 ευκαιριών για απασχόληση.
2. Η τοπική διάσταση διατρέχει τα περισσότερα προγράμματα. Βασικός φορέας υλοποίησης λοιπόν είναι η Τοπική Αυτοδιοίκηση και άλλοι τοπικοί φορείς.
<-
Ο ρόλος της Τοπικής Αυτοδιοίκησης στο Γ' ΚΠΣ και ειδικότερα στο ΠΕΠ 2000 - 2006 είναι πολύ σημαντικός. Έχουν δεσμευθεί 734 εκατ. Ευρώ σε όλα τα ΠΕΠ για την υλοποίηση δράσεων ενίσχυσης της Απασχόλησης από το Ε.Κ.Τ τα οποία θα διαχειρισθεί η Τοπική Αυτοδιοίκηση και περιμένουμε από αυτά τα προγράμματα τη δημιουργία χιλιάδων θέσεων Απασχόλησης".
ΤΙ ΕΙΝΑΙ ΟΙ "ΟΛΟΚΛΗΡΩΜΕΝΕΣ ΠΑΡΕΜΒΑΣΕΙΣ ΤΟΠΙΚΩΝ ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ"
Υλοποιούνται μέσα από το Μέτρο 5.3 του ΠΕΠ Κεντρικής Μακεδονίας 2000-2006 :
Συνολικό Κόστος : 23,5 εκατ. Ευρώ
Δημόσια Δαπάνη :17,6 εκατ. Ευρώ
Συμμετοχή Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Ταμείου : 13,2 εκατ. Ευρώ
Ιδιωτική Συμμετοχή : 5,9 εκατ. Ευρώ
Ο ΣΤΟΧΟΣ :
Στόχος των ολοκληρωμένων παρεμβάσεων είναι η τοπική ανάπτυξη μέσω της βελτίωσης και αύξησης της απασχόλησης, σε περιοχές ή τομείς που παρουσιάζουν ιδιαίτερα κοινωνικά και οικονομικά προβλήματα, καθώς και για ειδικές πληθυσμιακές ομάδες, σε τοπική κλίμακα, που αντιμετωπίζουν προβλήματα κοινωνικού αποκλεισμού. Ο σκοπός αυτός επιτυγχάνεται μέσω της δημιουργίας συνθηκών που θα επιτρέψουν την αύξηση της απασχολησιμότητας, την κοινωνική ένταξη, την προώθηση ίσων ευκαιριών για όλους και την ενσωμάτωση ειδικών πληθυσμιακών ομάδων στην αγορά εργασίας.
Οι παρεμβάσεις αυτές έχουν ολοκληρωμένο και συγχρόνως εξειδικευμένο χαρακτήρα ανάλογα με τις ιδιαιτερότητες της κάθε περιοχής / τομέα / ομάδας στόχου και εφαρμόζονται σε τοπική κλίμακα.
Η δράση συγχρηματοδοτείται από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο (ΕΚΤ).
Στόχος του ΕΚΤ είναι η "συμβολή στην ανάπτυξη της απασχόλησης, χάρη στην προώθηση της απασχολησιμότητας, του επιχειρησιακού πνεύματος, της ικανότητας προσαρμογής και της ισότητας των ευκαιριών, καθώς και η επένδυση στους ανθρώπινους πόρους".
ΟΙ ΟΛΟΚΛΗΡΩΜΕΝΕΣ ΠΑΡΕΜΒΑΣΕΙΣ ΑΠΕΥΘΥΝΟΝΤΑΙ ΣΕ :
->
* Περιοχές με ιδιαίτερα κοινωνικά και οικονομικά μειονεκτήματα (π.χ. υψηλή ανεργία υψηλό ποσοστό μεταναστών, οικονομικών προσφύγων, τσιγγάνων, παλιννοστούντων).
* Παραγωγικούς τομείς με ιδιαίτερα προβλήματα απασχόλησης (π.χ. συρρίκνωση παραδοσιακών κλάδων, αποβιομηχάνιση, προβλήματα αναδιάρθρωσης).
* Ειδικές πληθυσμιακές ομάδες όπως μετανάστες, άτομα με ειδικές ανάγκες, χρήστες (και πρώην χρήστες) τοξικών ουσιών, αποφυλακισμένους, παλιννοστούντες, οι οποίες αντιμετωπίζουν συνθήκες κοινωνικού αποκλεισμού.
<-
ΟΜΑΔΕΣ - ΣΤΟΧΟΣ (ωφελούμενοι) :
->
* Άνεργοι
* Υποαπασχολούμενοι
* Ευπαθείς κοινωνικά ομάδες
<-
ΟΙ ΠΕΡΙΟΧΕΣ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗΣ έχουν χαρακτηριστικά :
->
* Υψηλών ποσοστών ανεργίας και υποαπασχόλησης
* Υποβάθμισης (φτώχια, εγκληματικότητα, σχολική διαρροή, κοινωνικές συγκρούσεις, έλλειψη βασικών υποδομών, κλπ)
* Ύπαρξης κλάδων με προβλήματα απασχόλησης
* Ύπαρξης ειδικών πληθυσμιακών ομάδων με προβλήματα
<-
έχουν μέγεθος :
->
* Δήμου
* Περιοχής (μικρότερη ή μεγαλύτερη της έκτασης ενός Δήμου)
* Νομού (κυρίως για παρεμβάσεις κλαδικές ή ειδικών ομάδων πληθυσμού)
<-
ΟΙ ΔΡΑΣΕΙΣ
1. ΣΥΜΒΟΥΛΕΥΤΙΚΗ
Ορίζεται ως κάθε ενέργεια ή δέσμη ενεργειών, που συμβάλλει στην ενδυνάμωση, στην πληροφόρηση, στην ενδυνάμωση και εμψύχωση του ατόμου, καθώς και την ενεργοποίηση και ευαισθητοποίηση όλου του κοινωνικού ιστού, ώστε να επιτευχθεί η κοινωνική και η εργασιακή ενσωμάτωση των ατόμων που απειλούνται από εργασιακό αποκλεισμό. Αφορά ενέργειες ή υπηρεσίες πληροφόρησης, προσανατολισμού και υποστήριξης προς άτομα ή κοινωνικές ομάδες για την αύξηση της απασχολησιμότητας, την πρόσβαση στην αγορά εργασίας, την ανάπτυξη επιχειρηματικότητας, κλπ.
Βασικός στόχος της Συμβουλευτικής είναι η κοινωνική και εργασιακή προετοιμασία, προκειμένου μετά την ολοκλήρωση της παροχής Συμβουλευτικών υπηρεσιών τα άτομα να ενταχθούν σε μία ή περισσότερες παρεμβάσεις που προβλέπονται στο πλαίσιο των ενεργητικών πολιτικών απασχόλησης.
Στα πλαίσια της Συμβουλευτικής περιέχονται και οι δράσεις Δημοσιότητας / Ευαισθητοποίησης / Δικτύωσης :
Ως Δημοσιότητα / Ευαισθητοποίηση ορίζεται το σύνολο των παρεμβάσεων ενημέρωσης και ευαισθητοποίησης τόσο της κοινής γνώμης όσο και ειδικών ακροατηρίων σχετικά με τους στόχους, το περιεχόμενο, τους αποδέκτες και τα αναμενόμενα αποτελέσματα του έργου με σκοπό την εξοικείωση και την ενεργοποίησή τους.
Σκοπός της Δικτύωσης είναι η δημιουργία "δεσμών" μεταξύ ατόμων ή ομάδων με στόχο την επίτευξη οφέλους, το οποίο προκύπτει από την συνεργασία τους και τη δημιουργία οικονομιών κλίμακας. Για παράδειγμα, η δικτύωση επιτρέπει την από κοινού αντιμετώπιση του κόστους με το οποίο διαφορετικά κάθε ενδιαφερόμενος θα επιβαρυνόταν μόνος του. Επίσης, μέσω της δικτύωσης μπορούν οι συνεργαζόμενοι να προωθήσουν αποτελεσματικότερα είτε τα προϊόντα / υπηρεσίες που παράγουν είτε και τις θέσεις τους και τα αιτήματά τους. Η Δικτύωση μπορεί να αναφέρεται τόσο στην συνεργασία καθεαυτή των ατόμων ή των ομάδων όσο και στην ηλεκτρονική διασύνδεση.
2. ΕΠΙΔΟΤΗΣΗ ΤΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ
Αφορά την επιχορήγηση επιχειρήσεων και οργανισμών για την πρόσληψη ανέργων σε θέσεις απασχόλησης πέραν των υφιστάμενων στην εν λόγω επιχείρηση - οργανισμό.
3. ΕΠΙΔΟΤΗΣΗ ΤΗΣ ΑΥΤΟΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ
Σκοπός είναι η ενθάρρυνση, μέσω της επιδότησης, των ανέργων που αποφασίζουν να δημιουργήσουν την δική τους επιχείρηση.
4. ΕΠΙΔΟΤΗΣΗ ΑΠΟΚΤΗΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΕΜΠΕΙΡΙΑΣ (STAGE)
Σκοπός είναι η απόκτηση εργασιακής εμπειρίας και δεξιοτήτων που δίνουν περισσότερες ευκαιρίες για ένταξη στην αγορά εργασίας.
5. ΝΕΕΣ ΜΟΡΦΕΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ
α) η αγορά από τους ΟΤΑ ή τις δημοτικές επιχειρήσεις, υπηρεσιών από τον ιδιωτικό τομέα για την λειτουργία των έργων με την μέθοδο του outsourcing.
β) επιδότηση για τη δημιουργία νέων θέσεων μερικής απασχόλησης
γ) επιδότηση υποαπασχολούμενων για να αποκτήσουν καθεστώς πλήρους απασχόλησης
δ) τηλεεργασία, κλπ.
6. ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ
Οι δράσεις κατάρτισης έχουν στόχο να επιτύχουν ή και να αυξήσουν την αποσχολησιμότητα των ανέργων προκειμένου αυτοί να είναι σε θέση να διεκδικήσουν και να εξασφαλίσουν θέσεις απασχόλησης.
7. ΠΡΟΚΑΤΑΡΤΙΣΗ
Η προκατάρτιση αφορά την προετοιμασία του καταρτιζόμενου (παλιννοστούν - μετανάστης - πρόσφυγας), ούτως ώστε να μπορέσει να παρακολουθήσει ένα πρόγραμμα κατάρτισης. Στα πλαίσια των ολοκληρωμένων παρεμβάσεων χρηματοδοτούνται δράσεις προκατάρτισης για την εκμάθηση της ελληνικής γλώσσας.
8. ΣΥΝΟΔΕΥΤΙΚΕΣ ΥΠΟΣΤΗΡΙΚΤΙΚΕΣ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ
Ως Συνοδευτικές Υποστηρικτικές Υπηρεσίες (Σ.Υ.Υ.) ορίζεται κάθε ενέργεια ή δέσμη ενεργειών που συμβάλλει στην ενδυνάμωση και την εμψύχωση του ατόμου, καθώς και την ενεργοποίηση και ευαισθητοποίηση όλου του κοινωνικού ιστού, ώστε να επιτευχθεί η κοινωνική και εργασιακή ενσωμάτωση των ατόμων που απειλούνται από κοινωνικό αποκλεισμό.
Πιο συγκεκριμένα, ως Ενδυνάμωση, νοείται η διαδικασία μέσα από την οποία κάθε άτομο υποστηρίζεται ώστε να μπορεί να χειρίζεται τον εαυτό του με τρόπο αυτοδύναμο, να επικοινωνεί δημιουργικά και αποτελεσματικά με τους άλλους συμμετέχοντες στο ίδιο κοινωνικό σύνολο και να συμμετέχει ενεργά στην αγορά εργασίας και στο ευρύτερο κοινωνικό γίγνεσθαι.
Ως Εμψύχωση, νοείται η ανάπτυξη της δημιουργικής έκφρασης και των δεξιοτήτων του ατόμου μέσα από τη δημιουργία σχέσεων που βασίζονται στη συνεργασία, την πρωτοβουλία, την αμοιβαία εμπιστοσύνη. Εμψύχωση είναι ακόμα η κινητοποίηση μιας ομάδας προς την κατεύθυνση ενός στόχου, η προσέγγιση του οποίου προϋποθέτει την ενεργητική παρουσία της ομάδας στην κοινωνία.
ΟΙ ΤΕΛΙΚΟΙ ΔΙΚΑΙΟΥΧΟΙ
->
* Για τις δράσεις επιδότησης της απασχόλησης, της αυτοαπασχόλησης, της απόκτησης εργασιακής εμπειρίας και των νέων μορφών απασχόλησης τελικός δικαιούχος είναι ο Οργανισμός Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού (ΟΑΕΔ).
* Για τις λοιπές δράσεις κατάρτισης, προκατάρτισης, συνοδευτικών υποστηρικτικών υπηρεσιών τελικός δικαιούχος είναι ο Οργανισμός Τοπικής Αυτοδιοίκησης που ορίζεται στο κοινοπρακτικό συμφωνητικό της Ομάδας Συνεργαζόμενων Φορέων.
* Για τις λοιπές δράσεις (συμβουλευτικής, δημοσιότητας, ευαισθητοποίησης, δικτύωσης) τελικοί δικαιούχοι δύνανται να είναι Οργανισμοί Τοπικής Αυτοδιοίκησης, φορείς παροχής συμβουλευτικών υποστηρικτικών ενεργειών, Μη Κυβερνητικές Οργανώσεις, επιχειρήσεις ΟΤΑ, κοινωνικές οργανώσεις, κοινωνικοί και επαγγελματικοί φορείς.
<-
Τα Δελτία Τύπου της Περιφέρειας Κεντρικής Μακεδονίας μπορείτε να τα λαμβάνετε και σε ηλεκτρονική μορφή από την ιστοσελίδα της Περιφέρειας στην ηλεκτρονική διεύθυνση: www.rcm.gr
|
 |
|
|
